OR en BRAVO-beleid / Basiskennis / druk 2

De Arbowetgeving is de basis voor veilige en gezonde arbeidsomstandigheden. De or vormt een belangrijke spil in de waarborging van veiligheid en gezondheid op het werk. Naast het wegnemen van risico's voor de gezondheid, kan een organisatie op een andere manier aandacht hebben voor de gezondheid van werknemers: via een gezondheidsbeleid. In dit verband is de term 'BRAVO' het bekendst. BRAVO is een afkorting voor: meer Bewegen, minder Roken, matig met Alcohol, gezonde Voeding, voldoende Ontspanning. Het uitgangspunt is dat leefstijl een individuele zaak van de werknemer is. Tenminste, als de leefstijl geen negatieve gevolgen heeft voor het werk of risico's meebrengt voor andere collega's (alcohol, drugsgebruik, roken). Deze uitgave gaat in op hoe u op een positieve stimulerende manier binnen uw eigen organisatie aan de slag kunt gaan met leefstijl, gezondheid en werk. Concrete voorbeelden van bedrijven die u voor zijn gegaan, zijn ter inspiratie opgenomen.